Dans la continuité de sa politique en faveur de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion, la Ville de Genève a participé à l’événement DuoDay 2026, en proposant plusieurs stages au sein de son administration.
DuoDay est une journée, organisée dans une dizaine de pays le 5 mai 2026, visant à favoriser l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap, en leur permettant de découvrir un métier en immersion aux côtés de professionnelles et professionnels.
Des stages pour découvrir les métiers de la Ville
À cette occasion, la Ville de Genève a proposé sept stages, d’une demi-journée à une journée. Parmi les exemples de métiers proposés: collaboratrice en médiation culturelle et scientifique, assistante RH, responsable inclusion, employée administrative de bibliothèque, aide bibliothécaire ou encore agente d’accueil. Ceux-ci ont permis à des personnes en situation de handicap de découvrir concrètement un environnement de travail, des missions et des équipes au sein de l’administration municipale.
Cette démarche permet également à la Ville d’identifier les éventuels freins pouvant encore se poser dans l’accueil de personnes en situation de handicap.
Une action concrète en faveur de l’inclusion
Avec sa participation à DuoDay, la Ville poursuit son engagement en faveur d’une administration plus inclusive, en cohérence avec les objectifs de sa politique RH égalité, diversité et inclusion. Cette démarche contribue à faire évoluer les regards et à renforcer l’accès à l’emploi pour tous et toutes au sein de l’administration municipale.
Contact
Direction des ressources humaines
Entité égalité, diversité, orientation et mobilité professionnelle (EDOM)
Cour de Saint-Pierre 2
1211
Genève 3
Suisse
Article modifié le 13.05.2026 à 08:39